长三角人力资源服务业发展联盟在江苏无锡成立|皇色网站
中新网无锡5月8日电 (孙权)8日，首届长三角人力资源服务业发展大会在江苏无锡举行。大会聚焦人力资源行业高质量发展、人力资源数字化转型等内容，邀请行业大咖汇聚一堂，探讨长三角人力资源一体化新发展。
人力资源服务业直接服务亿万劳动者和广大用人单位，对促进市场化社会化就业、助力构建现代化产业体系具有重要意义。长三角区域是中国经济发展最活跃、开放程度最高、创新能力最强的区域之一，也是中国人力资源最集中、人才交流最频繁、人力资源服务业规模最大的区域之一。
为进一步发挥人力资源服务赋能产业、赋能企业、服务人才的重要作用，推动长三角地区人力资源服务业集聚发展，大会现场，上海市黄浦区、南京市鼓楼区、苏州市姑苏区、杭州市上城区、宁波市鄞州区、合肥市庐阳区、合肥市蜀山区、南通市崇川区、无锡市梁溪区联合成立长三角人力资源服务业发展联盟。
今后，联盟将通过不断强化区域间协同和合作，共同探讨人力资源产业发展的新思路、新方向、新路径，通过不断强化区域间协同和合作，为长三角地区人力资源创新驱动和区域经济跨越发展提供强力支撑。
大会现场，无锡市梁溪区还联合清华大学、北京大学、上海交通大学等13所知名高校成立校地引才联盟，并正式发布“梁溪英才计划”4.0和“梁溪英才卡”，以更有力、更全面、更优惠的补贴政策，吸引各类人才来“溪”发展。
其中，“梁溪英才计划”4.0特别鼓励人力资源服务机构引进优秀大学生和高层次人才，对为梁溪区企业引进本科(技能等级3级)及以上人才达到一定人数，引进A、B、C类人才或者申报国家重大人才工程项目成功的人力资源服务机构给予一定的奖励。
作为大会的举办地，近年来，无锡全市经营性人力资源业态逐步优化、产值规模不断扩大，拥有无锡人力资源服务产业园和江苏无锡高新区人力资源服务产业园两个省级产业园。
大会期间，“才聚梁溪”全球揽才活动、“百名博士梁溪行”海内外高端人才专场引才活动、长三角百企千才招聘会、人力资源服务创新创业大赛等活动也相继举行，长三角主要城市中心城区的100多家企业带来了2000多个就业岗位，涉及智能制造、医疗健康、算力算法、空天产业、半导体、新能源等现代产业。(完)
近年来，中国产业结构加快调整，使就业市场对人力资本的需求结构发生了较大变化。国研新经济研究院创始院长朱克力表示，在制造业向智能制造、高端制造转型的过程中，一些传统制造业企业丧失竞争力甚至倒闭，部分行业和职业的需求量减少，而新兴产业所需要的技能型人才又供给不足，导致结构性失业。 团餐是针对特定场景下餐饮需求的B2B外包服务，主要餐饮服务对象为学校、机关单位、医院、大型企业等团体。中国社科院服务经济与餐饮产业研究中心执行主任赵京桥表示，自上世纪90年代末以来，机关事业单位后勤社会化改革、学生营养餐政策出台，以及不断推进阳光化采购，使得我国团餐产业不断扩容，其应用场景也逐步覆盖至老年餐、月子餐等，并同社会餐饮融合，布局社区团餐、团餐外卖、航空餐等。